Centro de Control, Comando y Comunicación C4

¿Qué es CALEA?

Es el acrónimo de Comisión de Acreditación para Agencias de aplicación de la Ley (Commission on Accreditation for Law Enforcement Agencies), es un proceso de carácter institucional que tiene como finalidad promover el correcto accionar del personal de seguridad pública hacia la comunidad, por medio de la elaboración de directivas, las cuales dictan un protocolo estricto a seguir.

Estas directivas escritas proporcionan a una institución de seguridad pública a operar bajo lineamientos específicos; adoptar políticas y procedimientos que alcanzan prácticas internacionales aplicadas a la normatividad del país

¿Para qué sirve la certificación?

Los programas de acreditación de CALEA brindan a los organismos de seguridad pública una oportunidad para que cumplan voluntariamente con un conjunto establecido de normas profesionales, el cual requiere:
  • Directivas escritas integrales y uniformes que definen con claridad la autoridad, el desempeño y las responsabilidades.
  • Informes y análisis para tomar decisiones de gestión informadas y basadas en los hechos.
  • Preparación para abordar incidentes críticos naturales o provocados por el hombre
  • Desarrollo y mantenimiento de relaciones comunitarias
  • Revisión independiente por parte de expertos en la materia
  • Búsqueda continua de la excelencia mediante revisiones anuales y otras medidas de evaluación

Beneficios

Una agencia acreditada está totalmente capacitada de defenderse de actos legales

Se establecen líneas definidas de autoridad dentro de la institución

Fomenta el apoyo en la toma de decisiones hacia los empleados de seguridad pública

Por medio de las directivas escritas, el personal en activo conoce el fundamento legal de cada una de sus actividades

La acreditación otorga profesionalización a cada uno de sus empleados

A través de la acreditación, la agencia implementa un control de gastos, reduciendo costos innecesarios

Se implementan informes rutinarios, que proporcionan a la agencia información destacable

Se implementa un entrenamiento especializado al personal de seguridad pública, fomentando el correcto accionar de sus responsabilidades para el favorecimiento de su sociedad

Propicia la cooperación y coordinación de la organización; con otras instituciones

The Police Foundation

Es una organización nacional, apartidista y sin fines de lucro dedicada a promover la vigilancia policial a través de la innovación y la ciencia. Durante más de 45 años, ha realizado investigaciones sobre todos los aspectos de la vigilancia policial y ha liderado el camino en la promoción y el intercambio de prácticas basadas en la evidencia y la innovación relacionadas con la aplicación de la ley. 

Información CALEA

La Commission on Accreditation for Law Enforcement Agencies, Inc (CALEA®), fue fundada en 1979 como autoridad de acreditación a través de los esfuerzos conjuntos de las principales asociaciones ejecutivas de la ley: la International Association of Chiefs of Police (IACP); la National Organization of Black Law Enforcement Excecutives (NOBLE); la Nations Sheriffs’ Association (NSA); y la Police Excecutive Research Foru, (PERF).

Objetivos CALEA

Fortalecer las capacidades de prevención y control del crimen; formalizar procedimientos esenciales de gestión; establecer prácticas justas y no discriminatorias de personal; mejorar la prestación de servicios; solidificar la cooperación y coordinación interinstitucional y aumentar la confianza de la comunidad y el personal en la agencia

Finalidad

El objetivo de los Programas de Acreditación de CALEA es mejorar la prestación de servicios de seguridad pública, principalmente mediante: el mantenimiento de un cuerpo de normas, desarrollado por profesionales de seguridad pública, que abarque una amplia gama de iniciativas de seguridad pública actualizadas; estableciendo y administrando un proceso de acreditación; y reconociendo la excelencia profesional.

Proceso acreditación

El proceso de acreditación de CALEA es un modelo de gestión moderno y probado; una vez implementado, se le presenta al Director Ejecutivo (CEO), de forma continua, un plan que promueve el uso eficiente de los recursos y mejora la prestación del servicio, independientemente del tamaño, la ubicación geográfica o las responsabilidades funcionales de la agencia.

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